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        中國(guó)能建葛洲壩集團(tuán)西南分公司公開招聘

        來源:中國(guó)葛洲壩微言 時(shí)間:2023-10-31 11:33

          中國(guó)能建葛洲壩集團(tuán)西南分公司是中國(guó)葛洲壩集團(tuán)股份有限公司直屬市場(chǎng)區(qū)域機(jī)構(gòu),分公司位于四川成都,統(tǒng)籌西南區(qū)域市場(chǎng)開發(fā)工作。

          因工作需要,現(xiàn)面向公司內(nèi)外公開招聘相關(guān)崗位成熟人才,有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

          招聘崗位:

          中國(guó)葛洲壩集團(tuán)股份有限公司西南分公司西藏市場(chǎng)開發(fā)部負(fù)責(zé)人1名

          工作地點(diǎn):

          西藏拉薩

          應(yīng)聘條件:

          根據(jù)崗位需要,應(yīng)聘人員應(yīng)同時(shí)滿足以下條件:

          基本條件:

          1.政治素質(zhì)好,遵紀(jì)守法,品行端正,勤勉敬業(yè),有良好的職業(yè)素養(yǎng),無不良記錄。

          2.具有履行崗位職責(zé)所必須的專業(yè)知識(shí)和崗位經(jīng)歷,熟悉相關(guān)行業(yè)政策和西藏地區(qū)民族政策、風(fēng)俗習(xí)慣等。

          3.具有較強(qiáng)的開拓創(chuàng)新能力、溝通協(xié)調(diào)能力、資源統(tǒng)籌能力,吃苦耐勞、注重團(tuán)結(jié)協(xié)作。

          4.具有履職必備的身體素質(zhì),能夠適應(yīng)高原氣候,年齡在45周歲以下。

          崗位職責(zé)與任職資格:

          應(yīng)聘者應(yīng)符合申報(bào)崗位需要的任職資格。招聘崗位、主要職責(zé)及任職資格詳見《招聘崗位需求及資格條件一覽表》(附件1)。

          特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬相關(guān)條件。

          招聘程序

          1.報(bào)名

          公司內(nèi)外部符合條件人員均可自主報(bào)名。

          2.資格審查

          公司組織人事部門對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格審查,報(bào)公司黨委審批同意后,組織人員綜合測(cè)試及面試。

          3.綜合測(cè)試及面試

          資格審查通過后,公司相關(guān)部門和西南分公司等組織開展能力和素質(zhì)測(cè)試、面試。根據(jù)綜合測(cè)試和面試結(jié)果,確定考察人選名單。

          4.組織考察

          根據(jù)考察人選名單,公司成立干部考察組對(duì)相關(guān)人選按規(guī)定進(jìn)行考察和背景調(diào)查。

          5.研究確定

          公司黨委根據(jù)人選考察情況研究確定擬錄用人員。

          6.公示

          對(duì)確定的擬錄用人選進(jìn)行公示,公示期不少于5個(gè)工作日。公示結(jié)束后,對(duì)無異議人選辦理錄用和任職手續(xù),公示結(jié)果影響任職的,按有關(guān)規(guī)定取消錄用和任職。

          聘用方式及待遇

          1.任職試用期1年,試用期滿且考核勝任的正式任職,試用期計(jì)入任職時(shí)間,不勝任的,免去試任職務(wù)或解除勞動(dòng)關(guān)系。

          2.薪酬待遇按中國(guó)葛洲壩集團(tuán)股份有限公司薪酬管理制度執(zhí)行,享受國(guó)家規(guī)定的社會(huì)保險(xiǎn)福利待遇。

          報(bào)名及有關(guān)事項(xiàng)說明

          1.填寫提交《公開招聘報(bào)名表》(附電子證件照片)及《報(bào)名匯總表》電子版(詳見附件2-3)。

          2.《公開招聘報(bào)名表》后需附身份證,學(xué)歷、學(xué)位證書,職稱證書,執(zhí)業(yè)資格證書,業(yè)績(jī)成果證明、獲獎(jiǎng)證書、任職證明等資料掃描件(要求掃描件清晰可辨,材料不全者不予接收)。

          3.上述資料須整理為壓縮文件(文件命名為:姓名+應(yīng)聘崗位名稱+現(xiàn)工作單位),發(fā)送至郵箱:hailieyang@163.com。報(bào)名截止時(shí)間為2023年11月10日18時(shí)。

          4.請(qǐng)應(yīng)聘者對(duì)所提供材料的真實(shí)性負(fù)責(zé),凡弄虛作假者,一經(jīng)查實(shí)即取消錄用資格、解除勞動(dòng)合同(或聘用協(xié)議)。公司承諾對(duì)應(yīng)聘者信息嚴(yán)格保密。

          5.請(qǐng)應(yīng)聘者確保提供的聯(lián)系方式準(zhǔn)確、暢通,以便能及時(shí)聯(lián)系。符合面試條件人員將進(jìn)行電話聯(lián)系,不符合人員不再另行通知。

          聯(lián)系人:杜先生  楊女士

          聯(lián)系電話:15198110901,18284803306

        責(zé)任編輯:沈馨蕊

          校對(duì):許艷