來源:中國能源新聞網(wǎng) 時間:2024-11-12 11:09
中國能源新聞網(wǎng)訊(韓蕾 劉春伶)“測量接地電阻前要選擇電壓等級相符合的搖表,一定要對儀表進行校對,搖動搖表速度一開始要放慢一些,再慢慢加速,搖表到每分鐘120轉后,大概勻速搖表一分鐘再讀數(shù)?!?1月8日,國網(wǎng)北京懷柔供電公司組織供電所青年員工開展配電接地電阻測試、絕緣電阻測試培訓并進行現(xiàn)場考核,有效提高供電一線青年掌握使用儀器儀表的技能水平。
為切實提升供電所青年員工全業(yè)務核心專業(yè)能力,懷柔供電公司充分調(diào)研青年員工職業(yè)發(fā)展需求,制定落實青年培訓方案,全力打造“一專多能”型人才。培訓采用“干什么就練什么,用什么就學什么”的方式,邀請省公司專家和專業(yè)青年帶頭人進行授課。培訓內(nèi)容不僅涵蓋業(yè)擴報裝、電費電價、用電檢查等理論知識,還有安裝橫擔、綁扎瓷瓶、裝表接電、儀器儀表使用等實際操作技能。課堂上,授課老師采用“理論+實操”的方式進行培訓,有針對性地“你需我講”,單刀直入地“你問我答”,指出每個人在實操過程中出現(xiàn)的問題,切實提升了青年員工的專業(yè)知識及業(yè)務技能,形成了以學促干的良好氛圍。
為提升青年員工對培訓的重視程度,懷柔供電公司實行周例會通報制度,定期公開積分排名,逢培必考“量化”學習成效并完善獎懲機制,提升青年培訓實效。自10月份開始,懷柔供電公司已經(jīng)開展6期青年員工培訓?!巴ㄟ^這幾次的培訓,不僅提升了我的專業(yè)技能,還讓我對其他專業(yè)也有了更加深層次的了解,對于以后不同專業(yè)之間的協(xié)同合作方面也有了很大的幫助?!?023年入企青年員工王若琪說道。
青年是承接企業(yè)發(fā)展進步的“接力棒”。懷柔供電公司將不斷完善、創(chuàng)新培訓機制,為青年員工學習交流搭建成長新平臺,多措并舉推動青年員工全方位發(fā)展,幫助青年員工“充好電,蓄好能”,為企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展凝聚創(chuàng)新智慧與青春動能。
國網(wǎng)北京懷柔供電公司對供電所青年員工進行登桿、綁扎瓷瓶、安裝橫擔等實操培訓。韓蕾 攝
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